Financieel administratief medewerker

Wat ga je doen?
Als medewerker finance speel je een belangrijke rol bij de groei van ons bedrijf en bij het waarmaken van onze ambities. Je bent samen met het team Finance verantwoordelijk voor het voeren van de crediteurenadministratie, de debiteurenadministratie en de salarisadministratie voor de verschillende entiteiten. Afhankelijk van je eigen ervaring en ambities werk je mee aan een of meerdere soorten administraties. Daarnaast voer je overige financiële ondersteunende werkzaamheden uit en assisteer je bij controles en audits van externe instanties.

Je werkzaamheden zullen voornamelijk bestaan uit:

• Meewerken aan de crediteurenadministratie (waaronder boeken inkoopfacturen en uitvoeren crediteurenbeheer).
• Meewerken aan de debiteurenadministratie (waaronder opstellen en boeken verkoopfacturen, reverse billing facturen, controleren en afletteren en uitvoeren debiteurenbeheer).
• Meewerken aan de salarisadministratie (waaronder verlonen medewerkers en freelancers, beheren salarissysteem, boeken loonjournaalposten, verwerken loonbeslagen, opstellen werkgeversverklaringen en beantwoorden van vragen over loonstroken).
• Uitvoeren overige financiële werkzaamheden (waaronder doorbelastingen, aangiftes, afschrijvingen, activeringen, aansluitingen grootboekrekeningen).
• Assisteren bij externe controles en audits.

Wie ben je?

• MBO + werk en denkniveau.
• Financiële vooropleiding.

Verder ben je een gemotiveerde en ambitieuze professional die uitblinkt in samenwerking en overleg met collega's. Je bent leergierig en altijd bereid om je kennis en vaardigheden te vergroten. De klant staat centraal: je richt je op hun behoeften en verwachtingen en levert daarbij werk van hoge kwaliteit. Integriteit en ethisch handelen zijn voor jou vanzelfsprekend, en je weet hoe je instructies en procedures zorgvuldig opvolgt. Daarnaast beschik je over een sterk analytisch vermogen, waardoor je complexe vraagstukken kunt doorgronden en oplossen.

Wat mag je verwachten?

• Salaris €2.600 - €3.600 o.b.v. een fulltime dienstverband.
• 26 vakantiedagen per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband.
• Een passend mobiliteitsbudget.
• Uitstekende bonusregeling.
• Een goede pensioenregeling bij Nationale Nederlanden.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• Mogelijkheid tot volgen van (functiegerichte) opleidingen en trainingen, naar behoefte en op aanvraag.
• Optie tot thuiswerken als het werk daarom vraagt.
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een leasefietsregeling. Hier mag je ook gebruik van maken als je alleen voor privégebruik een (elektrische) fiets wil aanschaffen.